Sous l’autorité du Directeur financier et agent comptable, le chargé de mission contrôle interne est chargé de coordonner et d’animer le dispositif de maîtrise des risques budgétaire et comptable. 

Il veille à la mise en œuvre cohérente du dispositif au sein des directions dans le respect des référentiels nationaux, de la réforme de la responsabilité des gestionnaires publics (RGP) et des exigences des autorités de tutelle.

Ø Pilotage et animation du dispositif de maîtrise des risques

o   Relancer et structurer le dispositif de maîtrise des risques au sein de l’agence sur le périmètre du budget général et du budget annexe (Fonds d’intervention régional) ;

o   Animer le comité de gouvernance du contrôle interne et assurer le lien avec les directions métiers et les services supports ;

o   Élaborer, mettre à jour et suivre les différents outils : organigrammes fonctionnels, cartographies des processus et cartographies des risques financiers ;

o   Proposer et suivre les plans d’actions d’atténuation des risques et de contrôle ;

o   Assurer la consolidation des données et le reporting global au niveau de l’ARS ; 

o   Mettre en place un calendrier et mener les actions nécessaires

Ø Accompagnement et appui aux directions

o   Accompagner les Directions dans la formalisation et la mise à jour de leurs procédures internes ;

o   Sensibiliser les équipes à la culture du risque et à l’importance des contrôles internes ;

o   Soutenir les référents en relais de chaque Direction dans l’utilisation des outils de suivi et d’évaluation ;

o   Contribuer à l’amélioration continue des processus comptables et budgétaires ;

o   Être garant de la traçabilité du financement issu du Plan national de relance et de résilience et de l’Union européenne (obligations de publicité, règles de commande publique, prévention des conflits d’intérêts, etc.).

Ø Suivi, contrôle et reporting

o   Participer à la réalisation des contrôles de second niveau sur les processus sensibles ;

o   Produire les bilans annuels du dispositif de maîtrise des risques et du contrôle interne. Participer à la remontée des indicateurs de la maîtrise des risques prévus dans le contrat pluriannuel d’objectifs et de moyens (CPOM) de l’Agence.

Spécificités du poste / Contraintes : 

• Connaissance des règles de la gestion budgétaire et comptable publique ;
• Connaissance de l’organisation d’un établissement public administratif ;
•  Connaissance des principes et méthodes de contrôle et d’audit ;
•  Activité à forte dimension relationnelle et d’animation ;
• Autonomie importante dans l’organisation du travail.

Ces attributions sont susceptibles d’évoluer en fonction des nécessités du service et des réorganisations éventuelles des missions siège/DT et organigramme interne.

Activité secondaire :

o   Contribuer au développement d’un contrôle de gestion axé sur la performance : tableaux de bord et indicateurs de suivi ;

o   Produire des restitutions budgétaires mensuelles ;

o   Participer à la préparation des audits internes et externes (Cour des comptes, DGFiP et IGAS) ;